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Secretaría
El principal objetivo de la Secretaría es coordinar las reuniones mensuales de la Junta de la ISPAH. El compromiso de esta función abarca todo el año. Esta función consiste principalmente en programar las reuniones de la Junta, preparar el orden del día de la Junta en consulta con el Presidente de la ISPAH y redactar...
2–3 minutos -
Presidente del Comité de Desarrollo de Capacidades
La misión principal del Comité de Desarrollo de Capacidades es desarrollar capacidades en torno a la actividad física como una prioridad de salud global para todos, reconociendo la diversidad, la inclusión, la accesibilidad, los recursos y la promoción. Esta misión se alinea con el objetivo de la ISPAH de desarrollar la capacidad en la investigación y la práctica de la actividad física....
2–3 minutos -
Equipo de sistemas informáticos - Microsoft 365
ISPAH busca nombrar a 3-4 personas para formar el Equipo de Sistemas Informáticos. Cada uno tendrá una función definida, como se describe a continuación. Los candidatos deben estar dispuestos a trabajar con personas de todo el mundo, a menudo reuniéndose fuera del horario laboral. Este papel específico es...
1–2 minutos -
Equipo de sistemas informáticos - Anuncios y blogs
ISPAH busca nombrar a 3-4 personas para formar el Equipo de Sistemas Informáticos. Cada uno tendrá una función definida, como se describe a continuación. Los candidatos deben estar dispuestos a trabajar con personas de todo el mundo, a menudo reuniéndose fuera del horario laboral. Este papel específico es...
1–2 minutos -
Equipo de sistemas informáticos - Vacantes
ISPAH busca nombrar a 3-4 personas para formar el Equipo de Sistemas Informáticos. Cada uno tendrá una función definida, como se describe a continuación. Los candidatos deben estar dispuestos a trabajar con personas de todo el mundo, a menudo reuniéndose fuera del horario laboral. Este papel específico es...
1–2 minutos -
Equipo de sistemas informáticos - Sistema de afiliación
ISPAH busca nombrar a 3-4 personas para formar el Equipo de Sistemas Informáticos. Cada uno tendrá una función definida, como se describe a continuación. Los candidatos deben estar dispuestos a trabajar con personas de todo el mundo, a menudo reuniéndose fuera del horario laboral. Este papel específico es...
1–2 minutos -
Director de Sistemas Informáticos
Descripción: ISPAH busca un Director de Sistemas Informáticos para dirigir un pequeño equipo de 3-4 personas en todo el mundo. Esto requiere tener cierta flexibilidad para reunirse fuera del horario laboral. El Director de Sistemas IT supervisa todos los aspectos de la presencia IT y online de ISPAH. ...
1–2 minutos -
Early Career Network Representante de la región AFRO
Descripción: El comité ECN de la ISPAH busca actualmente cubrir el puesto de Representante de la Región AFRO (África). Los deberes de este papel incluyen proporcionar actualizaciones periódicas de la región, el apoyo a la organización de seminarios web y actividades del congreso mediante la identificación y / o...
1–2 minutos -
Webinar Technical Lead - (Comité de Desarrollo de Capacidades)
Descripción del puesto: La misión principal del Comité de Desarrollo de Capacidades es desarrollar capacidades en torno a la actividad física como una prioridad de salud global para todos, reconociendo la diversidad, la inclusión, la accesibilidad, los recursos y la promoción. Esta misión se alinea con el objetivo de ISPAH de desarrollar la capacidad en la investigación y la práctica sobre...
1–2 minutos -
Redes sociales - Programación (Comisión de Comunicaciones)
DescripciónISPAH cuenta con varios canales en las redes sociales (Twitter, Facebook, LinkedIn, Instagram) que se utilizan para compartir contenidos propiedad de ISPAH y también para compartir el trabajo alineado con los objetivos y la declaración de misión de ISPAH. ISPAH divide su actividad en los medios sociales en Comunicación Visual, Programación e Interacción. La...
1–2 minutos -
Presidente del Comité de Comunicación
Descripción: Una función de gran colaboración que lidera el mayor comité de ISPAH, con más de 15 funciones (véase la imagen inferior de la estructura del comité). La próxima persona en este papel tendrá un fuerte deseo de construir la capacidad de otros para dirigir sus carteras dentro de este comité, como...
2–3 minutos -
Líder de Acción por el Clima
Descripción: ISPAH busca nombrar a un nuevo miembro de la junta para liderar el trabajo sobre la minimización de la huella de carbono de la sociedad. El titular del puesto actuará como defensor del clima de la sociedad, aplicando una perspectiva de responsabilidad climática a todas las actividades de la sociedad y trabajando en colaboración con todos...
1–2 minutos
Red ISPAH
