Vue d'ensemble


Date d'ajout : mai 15, 2022
Engagement : 1-2 hour(s) per week
Date de clôture : juin 15, 2022
Durée de l'enquête : 2 ans

Description


Description: 

The focus of this portfolio is to promote engagement from early career researchers (I.e., <7 years post-PhD) in ISPAH. This is to be done through the biennial meeting, webinars, and other initiatives throughout the year and with a team of individuals representing each WHO region through monthly meetings.  

Rôles :

  • Oversee and coordinate ISPAH Early Career Network activities
  • Develop an ECN Workplan for approval by the board in advance of the AGM
  • Liaise with the ISPAH Executive and other ISPAH Board members on early career opportunities and actions as required
  • Recruit and maintain records of ECN steering committee and membership
  • Recruit and coordinate ISPAH membership into the ECN
  • Coordinate early career-related communications in conjunction with the ISPAH Communications Committee as needed
  • Liaise with the ISPAH Communication Committee to provide communications to ECN members
  • Coordinate ECN activities at the biennial ISPAH Congress
  • Coordinate webinars and professional development opportunities for ECN members throughout the calendar year
  • Collaborate with the Low- and Middle-Income Countries Council (LMIC) and other councils, to enhance cross-organization engagement
  • Provide reports (written/verbal) on ISPAH Early Career Network activities/ issues at ISPAH Board meetings and the AGM
  • Planning for succession and identifying new ECN leadership and committee members

Exigences :

  • Strong leadership qualities and an ability to engage a diverse group of professionals 
  • Organizational skills to prepare meeting agendas and delegate action items 
  • Strong communication skills that are responsive but also authoritative so decisions can be made in a timely manner 
  • Listening skills needed to listen to ideas of ECN members and carry out actions based on needs 

Formulaire de demande


Veuillez compléter le formulaire de candidature ci-dessous. Vous recevrez une confirmation écrite une fois votre candidature soumise.

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Décrivez les raisons qui vous poussent à postuler à ce poste et les compétences que vous possédez pour le poste. Veuillez également confirmer que vous êtes en mesure de consacrer le temps nécessaire au poste tel que décrit dans la description du poste. (Max 150 mots) *
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Autres informations que vous souhaitez joindre à votre candidature ? N'utilisez pas cette section pour développer les raisons qui vous poussent à postuler à ce poste.
Veuillez fournir une brève déclaration (pas plus de 500 mots, qui devrait inclure une réponse à la question : Quelles sont, selon vous, les principales priorités de la Société pour les six prochaines années ?) *
Veuillez joindre votre (vos) lettre(s) de soutien. Vous devez avoir au moins une lettre de soutien d'un autre membre de l'ISPAH. Vous pouvez ajouter plus d'une lettre de soutien si vous le souhaitez. *
Taille maximale du fichier : 10 Mo
Types de fichiers acceptés : PDF, DOC, DOCX
A noter : Si vous ajoutez plus d'un fichier (lettre de soutien), veuillez maintenir la touche "shift" de votre clavier pour sélectionner plusieurs fichiers dans l'explorateur de fichiers de votre bureau. Vous pouvez joindre jusqu'à 5 lettres de soutien par candidature.
Joignez votre CV (2 pages maximum) à l'appui de votre candidature. *
Taille maximale du fichier : 5 Mo
Types de fichiers acceptés : PDF, DOC, DOCX
Confirmation *

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