Presidente eletto

Il Presidente dell'ISPAH è eletto dai soci. Il ruolo prevede un impegno di 6 anni: 2 anni come Presidente eletto, 2 anni come Presidente e 2 anni come Past President.   

I ruoli chiave del Presidente eletto sono:

• Rappresentare l'ISPAH alle riunioni regionali e internazionali come richiesto. 
• Presiedere le riunioni del consiglio di amministrazione dell'ISPAH in assenza del presidente dell'ISPAH. 
• Guidare il processo di premiazione biennale dell'ISPAH. 
• Contribuire all'organizzazione e alla realizzazione del congresso biennale ISPAH. 
• Ricercare attivamente finanziamenti per sostenere le attività della Società 
• In qualità di membro del Comitato esecutivo dell'ISPAH, partecipare alle riunioni del Comitato esecutivo. 
• Promuovere l'ISPAH presso le organizzazioni nazionali e internazionali, come richiesto. 

I ruoli del Presidente ISPAH sono:

• Fornire una leadership alle attività della società ISPAH e del Consiglio ISPAH  
• Presiede le riunioni del Consiglio di amministrazione dell'ISPAH e l'Assemblea generale  
• Supervisionare le direzioni strategiche dell'ISPAH con una revisione periodica dei progressi. 
• Fornire la leadership per l'organizzazione e la realizzazione del congresso biennale dell'ISPAH. 
• Agisce come principale rappresentante della Società nei confronti del pubblico.  
• Relazione ai membri ISPAH in occasione dell'Assemblea generale ISPAH  
• Rappresentare l'ISPAH, come richiesto, alle riunioni internazionali e regionali.  
• Supervisionare l'assunzione e la rotazione dei membri del Consiglio di amministrazione dell'ISPAH.  
• Supervisionare, con il supporto dei membri del Consiglio di Amministrazione di ISPAH, la rendicontazione di ISPAH per lo status di non-profit 
• Supervisionare, insieme al Tesoriere dell'ISPAH, la contabilità finanziaria dell'ISPAH e le relazioni annuali di revisione.  
• Supervisionare il processo di nomina ed elezione del Presidente eletto dell'ISPAH.  
• Supervisionare il Comitato esecutivo dell'ISPAH  
• Fornire supporto e direzione (se necessario) al lavoro dei membri del consiglio di amministrazione dell'ISPAH in ciascuna area di portafoglio dell'ISPAH (tesoriere, membri, governance, comunicazioni, advocacy, sistemi informatici, consigli, partenariati).   
• Ricercare attivamente finanziamenti per sostenere le attività della Società 
• Promuovere l'ISPAH presso le organizzazioni nazionali e internazionali, come richiesto.  
• autorizzare le transazioni finanziarie in assenza del Tesoriere  
• Preparare una relazione annuale per l'Assemblea generale, che illustri le attività dell'anno precedente.   

I ruoli del Past-President comprendono:

• Fornire supporto e guida al Presidente e al Consiglio dell'ISPAH su questioni di governance e su premi/tributi.  
• Contribuire all'organizzazione e alla realizzazione del congresso biennale ISPAH. 
• Ricercare attivamente finanziamenti per sostenere le attività della Società  
• Rappresentare l'ISPAH alle riunioni regionali e internazionali come richiesto.  
• In qualità di membro del Comitato esecutivo dell'ISPAH, partecipare alle riunioni del Comitato esecutivo.  

Requisiti:

• Figura di spicco nel campo dell'attività fisica e della salute 
• Pensatore strategico e negoziatore 
• Eccellenti capacità di leadership 
• Esperienza di collaborazione con un ampio portafoglio di partner esterni (ad esempio, in ambito accademico, politico e pratico). 

Candidati idonei:

Tutti i membri dell'ISPAH possono candidarsi alla presidenza. La preferenza è data ai candidati che hanno fatto parte del Consiglio direttivo dell'ISPAH e/o sono stati attivi nelle reti regionali sull'attività fisica.   

Per candidarsi:

Cliccare sul pulsante "Candidatura" (a destra) e inviare le seguenti informazioni: 

• Breve CV (massimo 2 pagine)  
• Breve dichiarazione (non più di 500 parole), che deve includere una risposta alla domanda: Quali sono, a suo avviso, le priorità principali per la Società nei prossimi sei anni? 
• Lettera/e di sostegno (facoltativa/e) 

Procedura:

1. Il Comitato esecutivo dell'ISPAH valuterà le candidature ricevute e selezionerà due persone.   
2. I membri dell'ISPAH saranno invitati a votare tramite un sondaggio elettronico.   
3. I nomi e le dichiarazioni dei candidati saranno pubblicati sul sito web dell'ISPAH all'apertura del periodo di votazione.   
4. Le votazioni si svolgeranno a partire dalle 2^nd maggio e si chiuderà il 27^th Maggio.   
5. Solo i membri dell'ISPAH possono votare.   
6. Viene eletto il candidato che riceve il maggior numero di voti dai membri dell'ISPAH.   
7. In caso di parità, il Consiglio di amministrazione dell'ISPAH voterà per selezionare uno dei due candidati.