{"id":27223,"date":"2024-01-15T12:17:31","date_gmt":"2024-01-15T12:17:31","guid":{"rendered":"https:\/\/ispah.org\/?post_type=vacancies&#038;p=27223"},"modified":"2024-02-15T14:09:19","modified_gmt":"2024-02-15T14:09:19","slug":"president-du-reseau-de-debut-de-carriere","status":"publish","type":"vacancies","link":"https:\/\/ispah.org\/fr\/vacancy\/early-career-network-chair\/","title":{"rendered":"Pr\u00e9sident du r\u00e9seau des jeunes professionnels\u00a0"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">L'objectif principal du pr\u00e9sident du REC est de superviser et de coordonner les membres et les activit\u00e9s du comit\u00e9 du REC. Tout au long de l'ann\u00e9e, cela implique d'organiser et de pr\u00e9sider les r\u00e9unions mensuelles du comit\u00e9 et de compiler les ordres du jour et les proc\u00e8s-verbaux des r\u00e9unions en coordination avec le secr\u00e9taire. En outre, le r\u00f4le consiste \u00e0 assurer la liaison avec les membres du comit\u00e9 ECN et le conseil d'administration d'ISPAH en ce qui concerne les activit\u00e9s en cours et futures (y compris les r\u00e9unions sociales pour les jeunes professionnels, le point fort pour les membres et les activit\u00e9s du congr\u00e8s). L'engagement pour ce r\u00f4le s'\u00e9tend sur toute l'ann\u00e9e, avec une planification et une organisation plus intenses requises avant et pendant le Congr\u00e8s biennal (le prochain aura lieu en 2026 \u00e0 Mexico).&nbsp;&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>R\u00f4les :<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Superviser et coordonner les activit\u00e9s du r\u00e9seau de d\u00e9but de carri\u00e8re de l'ISPAH.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>\u00c9laborer un plan de travail du REC pour approbation par le conseil d'administration.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Assurer la liaison avec l'ex\u00e9cutif de l'ISPAH et les autres membres du conseil d'administration de l'ISPAH en ce qui concerne les possibilit\u00e9s de d\u00e9but de carri\u00e8re et les mesures \u00e0 prendre, le cas \u00e9ch\u00e9ant.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Recruter et tenir \u00e0 jour les dossiers du comit\u00e9 et des membres du REC.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Recruter et coordonner l'adh\u00e9sion de l'ISPAH au REC.&nbsp;&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Coordonner les communications relatives au d\u00e9but de carri\u00e8re en collaboration avec le comit\u00e9 de communication de l'ISPAH, si n\u00e9cessaire.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Coordonner les activit\u00e9s du REC lors du congr\u00e8s biennal de l'ISPAH.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Coordonner les webinaires et les opportunit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel pour les membres du REC tout au long de l'ann\u00e9e civile.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Animer un atelier et d'autres activit\u00e9s de d\u00e9veloppement professionnel lors du congr\u00e8s biennal.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Collaborer avec le Conseil de la recherche sur les pays \u00e0 faibles et moyens revenus (PRFM) et d'autres conseils, afin de renforcer l'engagement interorganisationnel.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Fournir des rapports (\u00e9crits\/verbaux) sur les activit\u00e9s\/probl\u00e8mes du r\u00e9seau de d\u00e9but de carri\u00e8re de l'ISPAH lors des r\u00e9unions du conseil d'administration de l'ISPAH et de l'assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale annuelle.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Planifier la succession et identifier les nouveaux dirigeants du REC et les membres des comit\u00e9s.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Nous recherchons une personne qui commencera \u00e0 effectuer un stage \u00e0 partir du mois de juin et qui prendra officiellement ses fonctions en octobre.<\/em>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Exigences :<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Int\u00e9r\u00eat marqu\u00e9 pour le domaine de l'activit\u00e9 physique et de la sant\u00e9&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Organis\u00e9, attentif et r\u00e9actif&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Bon communicateur&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 assurer la liaison avec les parties prenantes \u00e0 diff\u00e9rents niveaux, y compris avec le conseil d'administration de l'ISPAH.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Proactive et cr\u00e9ative pour d\u00e9velopper et mettre en \u0153uvre les activit\u00e9s de l'ECN&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Souplesse permettant d'accomplir des t\u00e2ches avant et apr\u00e8s les r\u00e9unions du comit\u00e9&nbsp;<\/li>\n<\/ul>","protected":false},"template":"","meta":{"_jf_schedule_form":"","_jf_limit_responses":"","country-income-classification":"","slim_seo":{"title":"Pr\u00e9sident du r\u00e9seau des jeunes professionnels - ISPAH","description":"L'objectif principal du pr\u00e9sident du REC est de superviser et de coordonner les membres et les activit\u00e9s du comit\u00e9 du REC. 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